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公司一直强制我加班,能解除合同并要求补偿吗?
更新时间:2025-03-19 17:31:25
问题描述:
公司一直强制我加班,我不想加,能解除合同并要求补偿吗?
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可以解除合同并要求补偿。依据《劳动法》规定,用人单位强迫加班,劳动者有权解除合同并索赔。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有补偿。
2025-03-19 17:19:17
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常见处理方式为解除合同索赔或向劳动行政部门举报。选择时,若希望快速解决并获得补偿,可选择解除合同;若希望用人单位受到处罚,则选择举报。
2025-03-19 17:31:16
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可解除合同并索赔。操作如下:1.与用人单位沟通,表明不愿加班;2.收集加班证据,如工时记录;3.向用人单位提出解除合同并要求补偿;4.若协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;5.根据仲裁结果,决定是否提起诉讼。
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