公司说多给一个月的工资。问:难到多给一个月的工资就都解决了吗?不能有别的补偿了吗?
更新时间:2019-09-03 09:09:08
问题描述:
请问:在
合同期未满的情况下,公司单方面解雇员工,能得到补偿吗?
合同到明年5月份才到期的,在公司里还做了医疗保险卡,没有任何征兆就叫走人,然后再从新招工,公司说多给一个月的工资。我想问:难到多给一个月的工资就都解决了吗?说辞退就辞退,就这么简单吗?那医保卡怎么办?不能有别的补偿了吗?那违约金呢?毕竟签了合同的啊
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