公司没有给买保险，出了工伤该怎么理赔

更新时间：2019-09-03 14:47:22

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《中华人民共和国社会保险法》
　　第四章　工伤保险
　　第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
　　第三十四条国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。
行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。
　　社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定用人单位缴费费率。
　　第三十五条用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

2019-09-03 14:40:36

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工伤理赔的流程一般有：申请工伤认--领取工伤认定决定书--提交工伤待遇申请资料--领取工伤待遇。法律参考
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条　因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

　　
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

　　
（二）住院伙食补助费；

　　
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

　　
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

　　
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

　　
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

　　
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

　　
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

　　
（九）劳动能力鉴定费。

2019-09-03 14:42:45

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1、如果是劳务派遣的有劳务派遣公司按照工伤待遇赔偿，如果是雇佣工的不能按照工伤保险条例的待遇赔偿，只能按照人身损害的赔偿；
　　
2、如果没有签订合同，但确实劳动关系的话，可以按照工伤保险条例赔偿；
　　
3、如果是没有资质的用人单位具体还要看双方是什么样的关系，是劳动关系还是劳务关系；
　　建议先申请工伤认定，然后才能做工伤鉴定。

2019-09-03 14:45:03

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用人单位未给职工缴纳工伤保险费的，发生工伤事故，由用人单位支付工伤保险待遇。具体如下：
1、职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
2、从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照相关法律规定追偿。

2019-09-03 14:47:22

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