没有签订劳动合同，我该如何做？

更新时间：2025-03-25 10:20:52

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被口头辞退后，工作时间一年半且未买社保，没有签订劳动合同，我该如何做？

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您被口头辞退且未签合同、未买社保，可主张权益。依据《劳动合同法》《社会保险法》，单位应支付经济补偿、补交社保，否则将面临法律后果，如双倍工资赔偿等。不及时处理，可能导致权益受损，无法追回应有补偿。

2025-03-25 09:57:09

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您可以要求单位支付经济补偿、补交社保，并主张双倍工资。应先与单位协商，协商无果后，可选择提起劳动仲裁来维护自己的合法权益。

2025-03-25 10:20:47

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被辞退未补偿，这样做：1.与单位协商，要求支付经济补偿、补交社保，并主张双倍工资；2.收集证据，如工资条、工作证明等；3.若协商无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。

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