员工出差时违反公司规定被罚款，这笔钱要员工自己出吗？

更新时间：2025-03-27 07:30:48

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员工出差违规被罚款，公司无权直接罚款。依据《劳动法》等，罚款权属于行政机关、司法机关。公司违规罚款，可能侵犯员工权益，造成劳动关系紧张。

2025-03-27 07:23:09

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员工违规被罚款，常见处理是内部处分或赔偿损失。选择时应考虑违规情节、公司规定及劳动法，确保合法合理，避免劳动争议。

2025-03-27 07:30:32

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员工违规罚款需审慎。操作如下：1.轻微违规，可警告或内部处分；2.严重违规，依据合同或公司规定要求赔偿，但需合法；3.若公司坚持罚款，员工可申请劳动仲裁，维护自身权益。

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