未交离职,上个月工资还有吗?

更新时间:2025-03-29 07:06:08
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16岁直接走人了,未交离职,上个月工资还有吗?
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    16岁离职未交接,上月工资应支付。若用人单位拒付,可依据《劳动法》向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁要求支付。拒付将影响员工权益及企业信誉。
    2025-03-29 06:50:29
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    未满18岁离职工资问题:1.若已工作且应得工资,应支付。不支付,向劳动监察投诉。2.申请劳动仲裁,除工资外,可主张双倍工资、经济补偿。需准备证据,了解流程。3.若情况复杂,建议咨询专业律师,以确保权益得到最大保障。
    2025-03-29 07:05:43
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    处理此类情况,常见方式为:一、向人力资源和社会保障局劳动监察投诉,简单快捷;二、申请劳动仲裁,可主张更多权益,如经济补偿、双倍工资,但需专业人士指导。选择需视具体情况及需求决定。
    2025-03-29 07:06:08
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16岁直接离职,上个月工资还有吗?
离职后工资问题,可通过投诉或仲裁解决。建议先与用人单位沟通协商,若无果则向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况,考虑效率与成本。
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如果我这个月离职并旷工,上个月工资还有吗?
旷工离职后,上月工资处理有协商和仲裁两种方式。建议先与用人单位协商,无果后再考虑劳动仲裁,以确保权益得到保障。
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