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在餐饮店工作了10天后离职，工资如何计算？
更新时间：2025-03-29 09:08:08
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在餐饮店工作了10天后离职，工资如何计算？
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离职后工资应按实际出勤天数计算。依据《劳动法》，工资应按月工资÷21.75×实际出勤天数结算，离职时用人单位需一次性支付，拖欠工资可申请支付令，否则可能影响个人权益及信用。
2025-03-29 08:25:12
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离职工资通常按月工资÷21.75×实际出勤天数计算。若与用人单位无争议，可直接要求支付；有争议时，可协商或申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。
2025-03-29 09:08:02
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离职工资计算方式明确。操作如下：1.确认月工资总额；2.计算日均工资（月工资÷21.75）；3.乘以实际出勤天数得出应得工资；4.与用人单位沟通支付事宜，若不支付，可申请劳动仲裁或法院支付令。
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