首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
没有劳动合同被辞退,可以要求赔偿金嘛。
更新时间:2019-09-06 22:37:17
问题描述:
没有
劳动合同
被
辞退
,可以要求赔偿金嘛。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
383932
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
(1)如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《
工伤保险条例
》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳
工伤保险
的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。
(2)如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的,并不影响
劳动关系
的成立,也就是说双方存在事实的劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍属于工伤,可以要求工伤待遇。
(3)向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
(4)根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、
一次性伤残补助金
、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
2019-09-06 22:27:00
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
506425
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、公司自用工之日起1年内没有签订书面劳动
合同
的,可以要求公司赔偿11个月的工资。
2、公司没有提前30日通知
解除劳动合同
的,可以要求公司预支付1月工资作为代通知金和支付1个月工资的经济补偿金。
3、公司没有缴纳保险,公司辞退导致不能领取失业金的,可以要求公司赔偿失业保险金。也可以要求公司不缴纳社保费。
2019-09-06 22:31:04
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
867677
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
《合同法》第一百二十二条规定,因当事人一方的违约行为,侵害对方人身、财产权益的,受损害方有权选择依照本法要求其承担
违约责任
或者依照其他法律要求其承担
侵权责任
。既然法律赋予了当事人的诉权选择的权利,人民法院在审理此类
责任竞合
案件时,就应依当事人的权利选择而决定应适用的相关法律。
在司法实践中,恰恰在这方面出现了较多问题。有些案件当事人的诉讼理由是违约之诉,但诉讼请求却是侵权诉请;而法院在审理时并未要求当事人进行权利选择,径而在归责原则上适用违约之诉的理由,赔偿范围上却采取了侵权行为的赔偿标准。
因此,一般涉及违约和侵权时,请求侵权
损害赔偿
要稳定一些。
2019-09-06 22:34:44
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
696748
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
工伤可以要求的赔偿项目如下 :
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)
住院伙食补助费
;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经
劳动能力鉴定委员会
确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、
供养亲属抚恤金
和因工死亡补助金;
(九)
劳动能力鉴定费
。
2019-09-06 22:37:17
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同期满公司辞退有赔偿金吗
劳动合同纠纷
884
被公司辞退,没有劳动合同可以要求赔偿吗
可以,未签合同双倍赔偿。
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有劳动合同被辞退赔偿金怎么计算
辞退员工补偿
2947
没有劳动合同辞退员工赔偿多少钱
没签合同辞退
6592
没有劳动合同,要辞退。
你好,建议收集保存好与单位存在劳动关系、被单方辞退的相关证据,在此基础上,建议及时申请劳动仲裁。以上希望对我方有所帮助。若经济条件允许,建议委托律师代理案件。后
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同试用期的要求
劳动合同试用期
没有劳动合同被辞退,能要补偿金吗?
1、未签订劳动合同的情况下,用人单位应当支付双倍工资的补偿。具体时间为:从用工一个月开始,到用工满一年时止的十一个月双倍工资。满一年后,法律上视为双方订立无固
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同,用人单位单方面辞退
1、没有签订书面劳动合同的,可要求该单位支付二倍的工资,可要求补偿8个月工资。 2、申报缴纳社保费是法律强制性的规定,可要求该单位补缴纳社保费。 3、用人
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同。被辞退了
您好,建议申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签劳动合同,被企业突然辞退了,可要求赔偿金嘛
如果用人单位没和劳动者签合同,劳动者的合法权益受到侵犯,那么就应该得到双倍工资的补偿,劳动合同法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同 只有雇佣管理 被辞退后可以要求赔偿金吗?
你好,要看具体情况~
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
教师要求学生写自愿退学保证书违法妈妈
建议跟校方协商好
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
为何不能随便签订劳务合同?
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想了解一下,员工自动辞职需要经济补偿金吗
员工自动离职,如果用人单位没有过错,是不必支付经济补偿的。如果单位有重大过错的,需要支付经济补偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
教师以各种理由休学,学生可以举报吗?
你好,到教育局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为个人原因,考试公司因为人力不足而不批准请假合法吗?
双方是否有协商的可能,如有,可以考虑协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司与公司合作,合同签了,款付了,对方跑路?
可以发出书面解除通知的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职盘点仓库少轮胎,要给我扣工资合理吗
法律分析:不合法。 1、只要劳动者是正常提出辞职并离职的,用人单位就不可以扣押员工工资,在离职当天就应当结清所有的劳动报酬; 2、如果单位不是在离职当天结清所有
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
迟到了20分钟领导打电话没接上,把电话打家里去了违法吗
你好,向劳动局投诉处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
潮州律师
同城律师:
潮安区律师
饶平县律师
湘桥区律师
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 25993 人
我莫名收到快递取件信息,然后我给收了,明明写有我的信息,快递不是我的
17秒前
隆仁律师
近期帮助 21092 人
您好,小孩在抖音直播间花了很多钱买盲盒,有没有办法让商家退款
3分钟前
刘斌律师
近期帮助 25993 人
您好我跟我对象都是未成年入住酒店如实登记信息后在房内发生关系违法吗
2分钟前
屠明双律师
近期帮助 950 人
有孩子离婚协议书怎么写
5分钟前
揭志文律师
近期帮助 68009 人
您好,中山吗,有个案件咨询
9分钟前
戴旭律师
近期帮助 755 人
给你们款后能办理给你们100元也可以啊哈哈
10分钟前
刘斌律师
近期帮助 25993 人
租房交了订金,没签合同,但是收据上面写了违约不退,订金还能退回吗?
11分钟前
刘斌律师
近期帮助 25993 人
9千工资被克扣还剩一千多
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询