我和公司解除劳动后,签订了赔偿协议,公司迟迟不执行,该走劳动仲裁哪个快一些?

更新时间:2019-09-07 14:35:50
问题描述:
我和公司解除劳动后,签订了赔偿协议,已经快一年咯,公司迟迟不执行,该走劳动仲裁还是直接法院?哪个快一些?
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    劳动仲裁申请执行需要提交文件如下:
    1、申请执行书。
    申请执行书中应当写明申请执行的理由、事项、执行标的,以及申请执行人所了解的被执行人的财产状况。
    2、作为执行根据的生效法律文书。
    3、申请人的身份证明:公民个人申请应当出示居民身份证,法人申请应当提交法人营业执照复印件和法定代表人身份证明,其他组织申请的,应当提交营业执照复印件和主要负责人的身份证明。
    4、如果代为申请执行还应提交授权委托书。
    5、申请执行无需预先缴纳申请执行费,但人民法院在执行到位的首批执行款扣除人民法院依法应收取的执行费。
    缴费标准:执行金额或价额在1万元以下的,每件交纳50元;一万元至50万元的,按执行金额或价额的千分之五交纳;50万元以上的,按执行金额或价额的千分之一再加2000元交纳。
    6、还需要到仲裁员那儿开个生效证明,证明仲裁裁决已生效或者证明双方领取裁决的时间及双方送达回证复印件
    2019-09-07 14:29:51
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    劳动仲裁裁决书或调解书生效后,可以到当地人民法院申请强制执行,劳动仲裁委没有强制执行的权力。
      
    1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;
      
    2、执行费,对方承担(个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给你);
      
    3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。所以申请强制执行的时候,你需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;
      
    4、需要你写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
    2019-09-07 14:31:04
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    劳动仲裁胜诉后,劳动者可以携带生效的裁决书到当地人民法院申请强制执行。

      
    1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;

      
    2、执行费,对方承担(个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给申请人);

      
    3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。所以申请强制执行的时候,申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;

      
    4、需要写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
    2019-09-07 14:34:04
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    用人单位申请劳动仲裁,劳动者必须去应诉,如果不去,会被视为放弃答辩的权利。那么有败诉的可能性,会造成不可估量的损失。
      所以,劳动者必须去应诉,去仲裁委拿一下对方的劳动仲裁申请书,看那看对方申请的什么,然后找专业人士提供远程指导,针对性的进行抗辩,规避不必要的损失。
      《劳动争议调解仲裁法》第三十六条申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
    被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。
    2019-09-07 14:35:50
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实际原薪资为5600.我不同意。是否可以向劳动仲裁申诉,解除劳动关系,并赔偿。
很多种情况 1. 如果是上班时因公外出办事发生交通事故,属于工伤,老板不仅要全额给付工资,还可以按工伤申请保险赔偿(一般都有工伤保险)。 2. 如果是上下班途中
全部3个答案 >
888 人咨询过
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申请劳动仲裁后,公司叫我去签工资条,但是赔偿拒不支付,我可以不理会公司吗,继续等劳动仲裁开庭吗?
劳动仲裁开庭后,一般半个月左右就能拿到裁决书,劳动争议案件从立案之日起,一般结案是45天,如果有特殊的情况,可能会延长一些时间的。 法律依据:《仲裁调解法》 第
全部4个答案 >
888 人咨询过
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我已经申请了那个劳动仲裁,但是公司还是不执行,没有与我签订劳动合同,我该怎么办啊?
建立劳动关系起一个月内没签订书面合同,这一点就可以要求用人单位支付双倍工资。 合同期限1年内,约定三个月试用期是违法的。试用期就应当购买社保。 根据《劳动合同法
全部3个答案 >
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我跟我公司签订了劳动仲裁和解协议书,但是现在公司不履行,我现在该怎么办?
你好,你可以向法院申请强制执行。来保护你的合法权利
全部4个答案 >
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