自动离职之前累积的工龄还有效吗?

更新时间:2025-04-20 19:56:06
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    自动离职前累积的工龄仍然有效。依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》,工龄计算含本企业工作时间,企业需依法发放工龄工资。不及时处理可能导致员工权益受损,引发劳动争议。
    2025-04-20 19:46:30
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    自动离职工龄有效。处理方式:1.与企业沟通,确认工龄及待遇;2.如企业不认可,收集工作证明、工资单等证据;3.向劳动仲裁机构申请仲裁,提交证据,要求确认工龄及补发相应待遇;4.必要时,可寻求法律援助或提起诉讼。
    2025-04-20 19:55:39
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    自动离职工龄问题,常见处理方式为咨询企业人事或申请劳动仲裁。若企业认可工龄,则按约定处理;若不认可,可准备证据申请劳动仲裁,以法律途径维护权益。
    2025-04-20 19:56:06
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