单位辞退是否合法？

更新时间：2025-04-27 14:24:06

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派遣员工患癫痫，单位辞退是否合法？

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单位辞退患病派遣员工不一定合法。依据《劳动合同法》，若员工无严重失职等情形，单位辞退属违法，需支付两倍赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。

2025-04-27 13:48:35

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单位辞退需谨慎。操作如下：1.确认员工是否满足辞退条件，避免违法；2.如需辞退，与员工协商补偿，达成一致后签订协议；3.若协商无果，准备证据，通过法律途径解决，确保权益。

2025-04-27 14:24:02

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处理此类问题，单位可选择协商、调解或诉讼。应先尝试与员工协商，协商不成可考虑调解，仍无法解决则通过法律途径诉讼解决，确保合法合规。

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