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公司要我赔违约金是否合规?
更新时间:2025-05-01 08:54:09
问题描述:
网约车司机停职,公司要我赔违约金是否合规?
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公司要求赔违约金需视情况而定。依据《劳动合同法》,仅服务期、竞业限制、保密义务可约定违约金,其他情形不得要求劳动者承担。若违规要求,可能面临法律纠纷及赔偿。
2025-05-01 08:22:28
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处理此问题常见方式为协商或法律途径。应先与公司沟通,了解停职及违约金原因;若协商无果,可通过劳动仲裁或诉讼维护权益,根据《劳动合同法》选择合适方式。
2025-05-01 08:53:41
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需分情况处理。若确属违约,按约定支付;若非法定违约情形,可拒绝支付,并与公司协商。若协商不成,收集证据,申请劳动仲裁或提起诉讼,要求公司说明违约金依据。
2025-05-01 08:54:08
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公司要求赔违约金需视情况而定。依据《劳动合同法》,仅服务期、竞业限制、保密义务可约定违约金,其他情形不得要求劳动者承担。若违规要求,可能面临法律纠纷及赔偿。
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处理此问题可协商或诉讼。建议先与公司沟通,了解违约金依据;若无法达成一致,可寻求劳动仲裁或法律途径解决,根据《劳动合同法》维护自身权益。
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视情况应对。若确实违约,按约定支付;若无违约,拒绝支付并沟通。具体操作:1.审查合同,确认是否存在违规违约金条款;2.与公司协商,要求解释违约金依据;3.若协商无果,保留证据,申请劳动仲裁或提起诉讼。
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解除劳动合同
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公司要求违约金,这合理吗?
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