没有签订劳动合同工作了三个月被解雇，有经济补偿吗

更新时间：2025-05-02 02:38:05

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您有权申请经济补偿。根据《劳动合同法》，未签劳动合同可要求双倍工资，违法解雇可要求双倍补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有补偿。

2025-05-02 01:58:52

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常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。建议先尝试与用人单位协商，若协商无果则及时申请劳动仲裁，以确保权益得到保障。

2025-05-02 02:37:41

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可申请补偿。操作如下：1.收集证据，如工资条、工作记录等，证明劳动关系；2.尝试与雇主协商补偿；3.若协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁，要求支付经济补偿金及双倍工资；4.如遇违法解雇，还需主张双倍经济补偿金。

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