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公司解雇超过55岁的员工要支付多少赔偿？
更新时间：2025-05-13 15:56:07
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公司解雇超过55岁的员工要支付多少赔偿？
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公司解雇55岁以上员工需支付双倍经济补偿。依据《劳动合同法》，赔偿金按工作年限每满一年支付两月工资。不及时处理可能导致法律纠纷及高额赔偿。
2025-05-13 15:42:00
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解雇55岁员工需赔偿。操作：1.核算工作年限；2.按每满一年支付两月工资标准计算赔偿金；3.与员工协商或通过法律途径解决争议；4.确保赔偿及时到位，避免法律纠纷。
2025-05-13 15:55:44
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处理解雇55岁以上员工，常见方式为协商或依法赔偿。应根据员工工作年限、合同约定及法律规定，选择最合适的处理方式，避免法律风险。
2025-05-13 15:56:07
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