83年上班90年下岗，工龄如何计算？

更新时间：2025-05-13 21:36:07

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83年上班90年下岗，工龄如何计算？

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工龄计算需结合具体工作时间，依据《中华人民共和国劳动保险条例》等规定，83年至90年的工作年限应计入工龄。若不及时处理，可能影响退休待遇及社保福利。

2025-05-13 21:18:02

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工龄计算方式需视具体情况，常见处理为结合档案与社保记录。若档案完整，直接依据档案；若档案缺失，可参考社保缴纳记录。选择时需确保资料真实准确。

2025-05-13 21:35:41

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工龄按实际工作年限算。操作如下：首先查阅个人档案，确认83年至90年的工作记录；若档案不全，联系原单位或社保部门，获取证明材料；最后，根据材料向人社部门申请工龄认定。

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