辞工不批,拖着不理,有急辞吗,怎么结算

更新时间:2019-09-14 18:22:48
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    提前三十日向公司提出离职,留下相应证据,三十日后劳动关系解除。公司不配合办理社保转移的,可以向劳动监察大队举报
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我写辞工单,急辞工工厂不批,请问该怎么办
辞工不批是不合法的,如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条所述的情况之一,不仅无需提前30天,还可以根据《劳动合同法》第四十六条规定要求经济补偿。如果用人单位没
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工厂上班请假不批,急辞工不批。该怎么办?
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的
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急辞工需要扣五百块钱,我今天急辞工,领导说不批,她说不批就是不批。如果我自离的话没有工资拿怎么办。
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者自离的,用人单位应当依法支付劳动者合法工资,实践中,劳动者自离后,若没有到原用人单位办理离职手续,用人单位通常会扣发工资,劳
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我进厂快三个月了,我去找组长辞工他不批准还说对他没有好处,我该怎么办?
你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可在律师的指导下被迫辞职,依法提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求支
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工作时间长,厂方领导不给予批准!想走啊?除非自动离职,请问我该怎么办?
劳动者可以提前一个月通知用人单位即可解除劳动合同。
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但是等我要辞工的时候公司却找各种理由来拒绝本人辞工。这算违反劳动法吗?我可以去找当地的劳动局解决这一
你可以提前一个月通知 如果不批准 一个月后你就可以走了 如果有 疑问 欢迎来电咨询
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合同内容与微信约定的内容不一致,以哪个为准?
要看你们的协议是对冲突和不一致的条款的适用是怎么约定的
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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