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前公司离职当天能否直接入职新公司？
更新时间：2025-05-31 05:06:04
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前公司离职当天能否直接入职新公司？
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离职当天理论上可直接入职新公司，但需确保手续齐全。依据《劳动合同法》等，员工离职后应结清手续，新公司入职也需完成相关流程。若手续不全，可能影响新公司正式录用，甚至导致劳动关系纠纷。
2025-05-31 04:22:52
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离职后入职新公司，常见处理方式为完成前公司离职手续后，立即办理新公司入职。选择处理方式时，应确保前公司已完全办结离职，避免劳动关系重叠；同时，与新公司确认入职所需材料，以免延误。
2025-05-31 05:05:49
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离职当天可入职新公司。具体操作：1.确保前公司离职手续全部办结，如工资结算、工作交接等；2.与新公司确认入职时间、地点及所需材料，如身份证、学历证明等；3.如前公司手续未完，可与新公司协商推迟入职或先办理部分入职手续；4.入职后，及时关注新公司转正评估流程，确保劳动关系稳定。
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