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公司未给员工缴纳社保,发生意外时员工该如何维权?
更新时间:2025-06-07 08:24:04
问题描述:
公司未给员工缴纳社保,发生意外时员工该如何维权?
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公司未交社保,员工发生意外可维权。依据《社会保险法》,公司应为员工缴纳社保,未缴纳导致员工无法享受社保待遇,公司需承担法律责任。若不及时处理,员工权益将受损,可能影响医疗、养老等保障。
2025-06-07 07:45:34
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公司未交社保,员工应维权。具体操作:1.向社保经办机构投诉,要求公司补缴;2.若公司拒绝,可考虑解除劳动合同,并依据《劳动合同法》要求经济补偿;3.必要时寻求法律援助,确保权益得到保护。
2025-06-07 08:23:57
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公司未交社保,员工可投诉至社保经办机构征缴,或解除合同并索赔。选择方式需考虑个人实际情况及诉求,若追求快速解决可选投诉,若希望获得补偿则可选解除合同。
2025-06-07 08:24:04
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