社保未缴满15年的50岁女性职工被单位辞退，能否获得补偿金？

更新时间：2025-06-08 10:04:05

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社保未缴满15年的50岁女性职工被单位辞退，能否获得补偿金？

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能获得补偿金。依据《劳动合同法》，被辞退员工可按工作年限获得经济补偿，未缴满社保不影响此权利。未及时处理可能导致合法权益受损，无法获得应有补偿。

2025-06-08 09:33:24

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可获得补偿。操作如下：1.与单位沟通，协商补偿金额；2.若协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委提交仲裁申请，等待裁决；4.根据裁决结果，决定是否诉诸法院。

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常见处理方式为协商或劳动仲裁。可与单位协商补偿事宜，协商不成则向劳动仲裁委员会申请仲裁，根据仲裁结果决定后续行动。选择时需考虑效率与公正性。

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