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女职工50岁时社保缴费未满15年公司解约是否违规？

更新时间：2025-06-10 10:06:05
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女职工50岁时社保缴费未满15年公司解约是否违规？
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    女职工50岁社保未满15年公司解约不违规。依据《劳动合同法》，职工到退休年龄劳动合同自动终止，单位无续缴社保义务。若未缴满15年，可依据《社会保险法》延长缴费或一次性补缴，否则将影响养老金领取。
    2025-06-10 09:44:27
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    常见处理方式为继续缴纳社保或与公司协商解决。若选择继续缴纳，需根据《社会保险法》规定，前往社保经办机构办理续交手续；若选择协商，应明确双方权益，确保合法合规。
    2025-06-10 10:05:38
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    公司解约合规。操作如下：1.确认退休年龄及社保缴纳情况；2.若未缴满15年，依据《社会保险法》选择延长缴费或一次性补缴；3.前往社保经办机构办理续交手续，确保养老金领取不受影响。
    2025-06-10 10:06:05
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