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国有企业职工因刑事案件被开除，有哪些赔偿权益？
更新时间：2025-06-14 14:56:03
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国有企业职工因刑事案件被开除，有哪些赔偿权益？
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您有权获得经济赔偿。依据《劳动合同法》，被开除可获得每工作一年补偿一月工资的赔偿金，最高限额为12个月工资。不及时赔偿，将影响您的合法权益。
2025-06-14 14:28:23
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常见的处理方式为协商、调解或仲裁。建议先与企业协商赔偿金额，协商不成再申请劳动仲裁。这样能更高效解决纠纷，避免长期诉讼。
2025-06-14 14:55:48
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针对开除赔偿问题，以下是不同情况的操作：1.若企业主动开除，应要求经济赔偿，按工作年数计算具体金额。2.若对开除有异议，可申请劳动仲裁，确定开除是否合法。3.若涉及违法开除，还需追究企业责任，要求赔偿并恢复工作。
2025-06-14 14:56:03
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刑事案件导致国有企业职工被开除，职工应得哪些赔偿？
职工被开除常见处理方式是申请经济赔偿。根据工作年限和《劳动合同法》规定计算赔偿金额，与企业协商或通过劳动仲裁、诉讼途径解决。选择方式需考虑效率与成本。
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国企员工刑事案件被开除后，有哪些赔偿可以申请？
被开除可申请赔偿。操作如下：1.确认开除是否合法，合法则按工作年限计算经济补偿；2.若不合法，收集证据，如劳动合同、开除通知等；3.提起劳动仲裁，要求二倍经济补
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被开除可索赔。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 向劳动仲裁委申请仲裁，提交材料；3. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，注意诉讼时效。
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被开除可索赔。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 与企业协商赔偿；3. 协商不成，申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《劳动合同法》要求赔偿。
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律师你好，倘若本人老家是重庆市，想知道国有企业职工刑事案件被企业开除后，职工还有哪些赔偿？
被开除可索赔。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 与企业协商赔偿，提出合理要求；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 如需，可诉诸法院维护权
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你好律师，假如本人来自哈尔滨市，请指点国有企业职工刑事案件被企业开除后，职工还有哪些赔偿？
常见处理方式为申请劳动仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商无果后向劳动仲裁委申请仲裁，仲裁不服再提起诉讼。根据案件复杂程度选择合适途径。
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你好，假设在江苏无锡求解答国有企业职工刑事案件被企业开除后，职工还有哪些赔偿？
被开除可要求赔偿。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 与企业协商，提出赔偿要求；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 如仲裁不满，可向法院提
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律师你好，求解答在长沙国有企业职工刑事案件被企业开除后，职工还有哪些赔偿？
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你好，如果在安徽省合肥市地区想了解国有企业职工刑事案件被企业开除后，职工还有哪些赔偿？
被开除后可申请赔偿。操作：1. 收集被开除证据，如通知书等；2. 向劳动仲裁委提起仲裁，要求经济赔偿；3. 若仲裁不满，可向法院提起诉讼，依据《劳动合同法》维权
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你好，想咨询假设在济南市地区国有企业职工刑事案件被企业开除后，职工还有哪些赔偿？
员工被开除常见处理方式是申请劳动仲裁或诉讼。选择时应考虑证据充分性、时效性等因素，劳动仲裁为前置程序，诉讼则需在仲裁后提出。
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