如何处理工作后未收到应得工资的情况?

更新时间:2025-06-18 18:10:08
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    未收到工资可依法维权。依据《劳动法》等,公司不支付工资违法,严重影响员工生活及权益,需及时采取措施避免损失扩大。
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    处理未收到工资,常见方式有投诉、申请支付令、劳动仲裁。根据具体情况选择,如公司态度恶劣,建议直接劳动仲裁以确保权益。
    2025-06-18 18:09:55
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    未收到工资需维权。操作如下:1.向劳动监察大队投诉,说明情况;2.申请支付令,需准备相关证据材料;3.劳动仲裁,提交申请书及证据,等待裁决后索赔,必要时申请强制执行。
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