工伤调岗工资变少,怎么维权?

更新时间:2025-06-30 07:50:07
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    工伤调岗工资变少,劳动者有权维权。依据《劳动法》等规定,工资调整应合理,工伤调岗不应降低工资。若不及时处理,可能导致劳动者经济损失持续扩大,影响生活。
    2025-06-30 07:24:34
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    工伤调岗工资变少,常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商,无果后向劳动保障监察机构投诉,或申请仲裁,必要时提起诉讼。
    2025-06-30 07:50:03
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    工伤调岗工资少,可维权。操作如下:1.与用人单位沟通,要求合理解释并恢复工资;2.若协商无果,向劳动保障监察机构投诉,提交相关证据;3.如仍无法解决,申请劳动仲裁,注意时效;4.仲裁不服,可提起诉讼,维护合法权益。
    2025-06-30 07:50:07
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