劳动合同到期未续签两个月怎么赔偿

更新时间：2025-07-05 16:43:30

问题描述：

劳动合同到期未续签两个月怎么赔偿

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助646690 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动合同到期未续签两个月，应支付经济补偿。依据《劳动合同法》，到期不续签需按工作年限赔偿，两个月则按半年计，应支付一个月工资作为补偿。若不及时处理，可能导致劳动者提起劳动仲裁，影响公司声誉及需支付额外赔偿。

2025-07-05 15:56:53

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助456548 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

劳动合同到期未续签需赔偿。操作如下：1. 与劳动者沟通，明确不续签原因；2. 根据工作年限计算经济补偿金额；3. 双方协商达成一致后，签订补偿协议并支付；4. 若协商不成，准备相关证据，应对劳动仲裁。

2025-07-05 16:43:03

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1589908 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动合同到期未续签，常见处理方式是协商或劳动仲裁。建议先与劳动者协商，按法律规定支付经济补偿；若协商不成，劳动者可提起劳动仲裁，由仲裁机构裁决赔偿事宜。选择处理方式时，应权衡成本与效率，避免不必要的法律纠纷。

2025-07-05 16:43:30

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动合同到期两年未续签怎么赔偿

劳动合同到期两年未续签怎么赔偿

两年合同到期劳务公司不继签怎么补偿

劳务公司两年合同到期不续签，一般按劳动者在本单位工作年限补偿，每满一年支付一个月工资，两年就是两个月工资。月工资是指合同终止前十二个月的平均工资。若公司不补偿，

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳动合同到期公司未续签怎么赔偿

当劳动合同到期不再续签时，应计算员工的服务年限，并根据年限支付相应的月工资作为补偿。如双方无法达成一致，可依法申请劳动仲裁来解决争议。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同未到期被辞退单位怎么赔偿长沙

劳动合同没到期被辞退的赔偿是：属于过失性辞退的，用人单位不需要赔偿；属于非过失性辞退，用人单位支付经济补偿；属于违法辞退，用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同满一年到期15个月未续签怎么赔偿

劳动合同满一年到期后未续签，劳动者有权要求获得经济补偿。补偿的计算方式是根据劳动者的工作年限，每满一年需支付一个月的工资。如果用人单位不按照法律规定支付补偿，劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同二年到期不续签怎么赔偿

当劳动合同到期不续签时，用人单位应支付经济补偿。具体操作包括：首先，计算员工的工作年限；然后，按照每满一年支付一个月工资的标准进行补偿；如果员工被非法辞退，还可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期未续签离职怎么赔偿

劳动合同到期后未续签若选择离职，依据法律规定应支付经济补偿。具体流程为：首先确定员工在公司的工作年限；然后按照每工作满一年支付一个月工资的标准计算补偿金额；对于

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

北京劳动合同到期不续签怎么赔偿

您好，劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作未满一个月未签劳动合同怎么赔偿

一、上班一个月未签订劳动合同怎么赔偿？没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资(最多11个月)，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期公司不续签需要怎么赔偿金额?

劳动合同到期公司不续签需要怎么赔偿金额?

不续签劳动合同的赔偿公司要给吗

不续签劳动合同的赔偿公司要给吗

工作未满一个月未签劳动合同被辞退如何赔偿

没有劳动合同被辞退也是可以补偿的，可以按照每工作一年支付一个月工资待遇的标准进行赔偿，另外劳动者还可以向用人单位主张要求双倍工资待遇的赔偿，因为未及时签订合同是

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期不续签赔偿多少

劳动合同到期不续签赔偿多少

上班一个月没签劳动合同被辞退怎么赔偿

没有签劳动合同被辞退有赔偿。没有签劳动合同被辞退如果符合《劳动合同法》规定的支付经济补偿的情形的，除了能获得经济补偿金，还可以获得自用工之日起满一个月后到用工一

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

崔斌律师

近期帮助 28863 人

被骗才玩的询问具体的原因是什么，寻求法律援助，您可能需要考虑寻求法律援助。

刚刚

吴亮律师

近期帮助 264029 人

在丝瓜软件被骗2998

2分钟前

吴亮律师

近期帮助 264029 人

异议权利告知书是个什么东西

4分钟前

天津简阳律师

近期帮助 50171 人

被营销话术影响签订了装修合同，事后发现合同中存在很多阴性增项费用，是否可以申请撤销合同并退还定金

7分钟前

四川英地律所律师

近期帮助 546 人

我想复读但是没有学费

8分钟前

吴亮律师

近期帮助 264029 人

第三次认证的时候发现被骗

8分钟前

吴亮律师

近期帮助 264029 人

我们是商家顾客购买商品为残次品，告知后顾客不愿意退款，我们强行给退款

14分钟前

王巨擘律师

近期帮助 0 人

12345建议走司法途径维护自己合法权益，业主不在国内不方便自己处理，我们需要怎么做

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟