违反公司规定被公司开除了有赔偿吗

更新时间：2025-07-07 07:45:57

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被公司开除是否有赔偿，需具体情况分析。若公司违法开除，依据《劳动合同法》，应支付二倍经济补偿金作为赔偿；若因严重违反公司规定被开除，则通常无赔偿。

2025-07-07 07:19:33

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被开除如何获赔偿：1. 若被违法开除，先与公司协商，协商无果则向劳动仲裁委申请仲裁，要求按《劳动合同法》支付二倍经济补偿金。2. 若因严重违反公司规定被开除，应先自我反省，确认无误后接受公司决定，此时无需寻求赔偿。3. 在任何情况下，都应保留好相关证据，以备不时之需，确保自身权益不受损害。

2025-07-07 07:45:51

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常见处理方式有两种：一是与公司协商赔偿，二是通过劳动仲裁或诉讼维权。若公司存在违法行为，劳动者应收集证据，通过法律途径要求赔偿；若自身确有严重过错，则应接受开除决定，无需寻求赔偿。

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