公司假期三薪却安排我休息，是否违法？

更新时间：2025-07-08 09:26:05

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公司假期三薪安排休息不违法。依据《劳动法》，三薪指法定休假日工作才需支付三倍工资，若安排休息则不违法。不及时处理可能引发劳动争议，影响员工与公司关系。

2025-07-08 08:51:25

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公司假期三薪休息不违法。处理如下：1.与公司沟通，明确三薪及休息安排；2.若公司拒绝支付三薪且安排休息，可收集证据；3.向劳动监察部门投诉，并提供证据；4.等待处理结果，必要时可寻求法律援助。

2025-07-08 09:25:50

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公司假期三薪安排休息，处理方式有协商和投诉两种。应先与公司协商，了解原因及补偿方案；协商无果可向劳动监察部门投诉，维护自身权益。

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