拒绝调岗后，公司不提供劳动条件我该如何应对？

更新时间：2025-07-10 15:52:03

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拒绝调岗后公司不提供劳动条件，你可申请劳动仲裁维权。依据《劳动法》等规定，公司应提供必要劳动条件，否则劳动者有权维权。若不及时处理，可能影响你的工作权益及职业发展。

2025-07-10 15:20:07

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对公司不提供劳动条件，你可选择调解或仲裁处理。可先尝试向本单位调解委员会申请调解，调解无果再向仲裁委申请仲裁，以更专业的方式解决纠纷。

2025-07-10 15:51:54

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公司不提供劳动条件，应对如下：1.收集证据：包括调岗通知、劳动条件缺失的证明等。2.申请调解：向单位调解委员会提出，尝试和解。3.提起仲裁：若调解不成，一年内向仲裁委提交书面申请，详细陈述情况并提供证据。根据不同情况，灵活选择处理方式，确保权益得到保障。

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