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请问临时工在工作期间骨折能赔偿多少
更新时间：2019-09-23 09:35:29
问题描述：
请问临时工在工作期间骨折能赔偿多少
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临时工即临时招聘的工人，与正式工相对。临时工就是暂时在单位工作的人员，临时工指单位使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。也有至期延续可能，但要有双方达成共识的前提。
《
人身损害赔偿
解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括
医疗费
、
误工费
、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的
营养费
，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
2019-09-23 09:27:52
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以
交通事故
骨折赔偿为例，根据最高人民法院关于审理人身
损害赔偿
的相关
司法解释
：赔偿费用包含下列内容：医疗费（包括后期治疗费用）、误工费、护理费、伤残补助费、住院期间伙食补助费、车旅费、必要的营养费。至于
精神损失
费在上面没有具体规定，如果你起诉至法院，法院可能会适当给予你的。
体的赔偿费用要看你根据你的相关情况才能就算出来，而且各省的赔偿标准是不一致的，你可以找一下，在根据自身的情况就可以就算出来了。
2019-09-23 09:32:45
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您好，根据您叙述的情况，依据
工伤保险条例
的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应该认定为工伤。因此，您的情况可以认定为工伤。由于您和单位之间没有劳动
合同
，在向劳动局申请工伤认定时需要提供证据证明您和单位之间存在事实
劳动关系
，由于单位没有为您缴纳保险，对于认定为工伤后的赔偿全部由单位支付，包括住院期间的医疗费、
护理费
、停工留薪期工资等、构成伤残的还有残疾赔偿金。
如果需要法律帮助，可以电话联系。
2019-09-23 09:35:29
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