急辞工，扣的20%工资是哪个月的？

更新时间：2025-07-12 01:02:03

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急辞工扣除的20%工资是当月的。依据《劳动法》，因劳动者原因造成损失，用人单位可按约定扣除工资，但不得超过当月工资的20%。若未及时处理，可能导致劳动者权益受损或引发劳动争议。

2025-07-12 00:33:25

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急辞工扣工资，操作如下：1.确认劳动合同或厂规中有无相关规定，有则按规定执行扣除；2.若无规定，与劳动者协商扣除金额，确保不超过当月工资的20%；3.扣除后工资若低于最低工资标准，需按最低工资标准支付；4.全程需保留证据，避免后续争议。

2025-07-12 01:01:39

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急辞工扣工资问题，常见处理方式是依据劳动合同或厂规处理。若合同或厂规有明确规定，则按规定执行；若无，则需双方协商解决。选择处理方式时，应确保合法合规，避免损害劳动者权益。

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