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服装店导购没有签合同，现在辞职工资怎么算？
更新时间：2025-07-18 18:36:04
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服装店导购没有签合同，现在辞职工资怎么算？
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未签合同辞职，工资应结算至最后一天，并可申请劳动仲裁要求双倍工资。依据《劳动合同法》，用人单位未签劳动合同需支付二倍工资，拖欠工资可申请支付令。不及时处理，劳动者权益受损，用人单位可能面临法律制裁。
2025-07-18 18:14:54
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未签合同辞职工资问题。1.协商：与用人单位沟通，要求按实际工作日结算工资，并支付未签合同的双倍工资。2.劳动仲裁：若协商无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交工作证明、工资记录等证据。3.诉讼：对仲裁结果不满，可向人民法院提起诉讼，依据《劳动合同法》维护自身权益。
2025-07-18 18:35:57
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处理此类问题，常见方式有协商、劳动仲裁和诉讼。应先尝试与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁，若对仲裁结果不满，再提起诉讼。
2025-07-18 18:36:04
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