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哺乳期辞职，赔偿是怎么算的？
更新时间：2025-07-19 04:20:07
问题描述：
哺乳期辞职，赔偿是怎么算的？
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哺乳期辞职赔偿按工作年限计算，每满一年支付一月工资。依据《劳动合同法》，未及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。
2025-07-19 04:07:47
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哺乳期辞职赔偿常见处理为协商或劳动仲裁。应先尝试与用人单位协商，协商不成再申请劳动仲裁以维护权益。
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哺乳期辞职赔偿按工龄算。操作如下：1.整理工作合同及工资记录；2.与用人单位协商赔偿金额；3.协商无果则准备劳动仲裁材料，包括工作证明、赔偿计算依据等；4.提交仲裁申请，等待裁决。
2025-07-19 04:20:07
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