周末加班工资按1.5倍算合法吗

更新时间：2025-07-24 20:36:18

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周末加班工资按1.5倍算合法吗

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周末加班工资按1.5倍算不合法。依据《劳动法》，周六周末加班应支付不低于200%的工资。若未按规定支付，将损害员工权益，影响员工工作积极性及企业信誉。

2025-07-24 20:10:21

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周末加班工资不合法。处理方式：1. 与雇主沟通，要求按《劳动法》支付200%加班工资；2. 若已补休，则不再要求加班工资；3. 若沟通无果，可向劳动监察部门投诉，维护自身权益。

2025-07-24 20:36:00

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周末加班工资问题，常见处理方式是要求补休或支付200%加班工资。选择时应考虑员工需求与企业规定，确保合法合规，维护双方权益。

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