公司缓发工资合法吗

更新时间:2025-07-24 22:05:52
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    公司缓发工资不合法。依据《劳动法》,工资应按月支付给劳动者,不得无故拖欠。长期缓发可能影响员工生活,破坏公司信誉,甚至引发法律纠纷。
    2025-07-24 21:33:25
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    公司缓发工资,劳动者可申请调解或仲裁。若调解无果,可选择向劳动仲裁委申请仲裁,或直接提起诉讼。选择应基于实际情况和证据充分性。
    2025-07-24 22:05:44
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    缓发工资不合法。处理方式:1. 首先与公司沟通,要求按时发放;2. 若沟通无果,向劳动争议调解委申请调解;3. 调解不成,向劳动仲裁委申请仲裁,或准备证据直接起诉至法院。
    2025-07-24 22:05:52
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