快递店工作没签合同违法吗

更新时间:2025-07-26 01:51:44
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快递店工作没签合同违法吗
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    快递店工作没签合同违法。依据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位超一个月未签劳动合同需支付两倍工资,并补签合同。不及时处理可能导致劳动纠纷,损害劳动者权益,影响企业声誉。
    2025-07-26 01:20:51
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    快递店未签合同,常见处理方式是补签并支付双倍工资或终止劳动关系并支付经济补偿。选择方式需根据用工时长、劳动者意愿及企业规定综合考虑。
    2025-07-26 01:51:27
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    未签合同违法。处理方式:1. 若用工超一个月,应补签劳动合同并支付双倍工资;2. 若劳动者不愿签,应书面通知终止劳动关系,并支付经济补偿金;3. 无论何种情况,都应及时与劳动者沟通,避免劳动纠纷。
    2025-07-26 01:51:44
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