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实习期间辞职，公司扣我培训费合理不合理？
更新时间：2025-07-27 07:36:03
问题描述：
实习期间辞职，公司扣我培训费合理不合理？
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实习期间辞职，公司扣培训费一般不合理。依据《劳动合同法》，公司通常不得从工
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扣除培训费，除非有特别专门培训且约定了服务期。若公司无故扣费，可能面临法律诉讼和赔偿。
2025-07-27 07:28:37
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公司扣培训费问题，常见处理方式是协商或诉讼。若培训非专项且未约定服务期，应与公司协商退回费用；若协商无果或存在服务期约定，可考虑通过法律途径解决。
2025-07-27 07:35:58
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辞职被扣培训费，应这样处理：1.检查培训是否专项及有无服务期约定；2.无专项培训或服务期约定，要求公司退还费用；3.有专项培训且违反服务期，需按约定支付违约金，但不得超培训费；4.协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁。
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