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签订了两份劳动合同，公司名称不同，但两家公司相关，如何解雇N
更新时间：2025-07-27 13:08:02
问题描述：
工作五年后，签订了两份劳动合同，公司名称不同，但两家公司相关，属于同一组，如何解雇N
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被相关两家公司解雇，可依法维权。依据《劳动合同法》，无故解雇员工需赔偿，长时间员工索赔更合适。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
2025-07-27 12:44:56
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被解雇后，可选择索赔或要求继续履行合同。工作时间长者适合索赔，时间短者可考虑恢复劳动关系。根据具体情况选择最佳方式。
2025-07-27 13:07:43
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被解雇需维权。操作如下：1.接受解雇并收集证据，如合同、工资单等，为后续索赔做准备；2.或向公司提出恢复劳动关系，要求按原工资标准补发。根据工作年限和实际情况选择。
2025-07-27 13:08:02
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