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公司不签合同不交社保工作三年了该怎么办
更新时间:2025-07-29 15:58:14
问题描述:
公司不签合同不交社保工作三年了该怎么办
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公司不签合同不交社保,您有权申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》等规定,公司应与员工签合同并缴社保,长期未履行属违法。不及时处理,您可能面临权益受损、无法享受社保待遇等严重后果。
2025-07-29 15:36:32
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公司不签合同不交社保,常见处理方式是协商、调解、仲裁、诉讼。您应先尝试与公司协商,协商不成可申请调解,若调解仍无果,则应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服时,再向人民法院提起诉讼。
2025-07-29 15:57:52
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公司不签合同不交社保,应维权。具体操作:1. 收集证据,如工资条、工作记录等;2. 尝试与公司协商,要求签合同、补缴社保;3. 协商无果,向劳动监察部门投诉或申请调解;4. 若仍无法解决,向劳动争议仲裁委申请仲裁;5. 对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。
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