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临时装卸工在装卸过程中摔伤，责任应由谁承担？
更新时间：2025-07-29 20:02:03
问题描述：
临时装卸工在装卸过程中摔伤，责任应由谁承担？
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摔伤责任需视雇佣关系而定，雇主或个人、或单位需担责。依据《民法典》，提供劳务受伤，双方按过错担责，未及时处理可能导致赔偿纠纷及法律后果。
2025-07-29 19:20:29
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责任承担需分情况。个人雇主：1.协商赔偿；2.若协商不成，诉讼解决。单位雇主：1.申请工伤认定；2.按工伤保险待遇索赔；3.争议可申请仲裁或诉讼。
2025-07-29 20:01:44
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处理方式需根据雇佣性质选择：个人雇主则协商或诉讼赔偿；单位雇主则申请工伤认定并索赔。选择依据雇佣合同及实际情况决定。
2025-07-29 20:02:03
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装卸工摔死谁的责任
人身损害赔偿
345
在装卸货物时，临时装卸工摔伤责任如何划分？
处理装卸工摔伤，可协商赔偿或诉诸法律。先尝试与雇主协商，依据雇佣性质按法律标准求偿；协商不成，则考虑起诉，依据《民法典》维权。
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装卸工受伤谁负责
雇佣人身损害赔偿
18755
关于临时装卸工摔伤，责任由谁来负？
装卸工摔伤责任处理，常见方式有：确认雇佣关系后要求雇主赔偿，或按工伤待遇标准向用人单位索赔。选择方式需依据实际情况，如雇主性质、伤害发生时间等。若属雇佣关系且在
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临时装卸工摔伤，责任应该由哪方承担？
装卸工摔伤责任需细分。操作如下：1.确认雇佣或劳动关系，依据《劳动合同法》等判断；2.属雇佣关系，雇主按人身伤害赔偿；3.属劳动关系，按《工伤保险条例》申请工伤
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临时装卸工在工作时摔伤了，责任归谁？
临时工摔伤需分情况处理。1.若属工伤，先由单位申请工伤认定，享受工伤待遇；单位未申请，个人一年内可自行申请。2.若非工伤，需明确伤害过错方，通过协商或诉讼要求其
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装卸工临时上岗摔伤，责任方是谁？
装卸工摔伤，常见处理方式包括协商、诉讼。应先尝试与保险公司协商理赔；若协商无果，可通过法律途径提起诉讼，要求保险公司承担相应赔偿责任。选择时需考虑效率与成本，优
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装卸工临时工作时发生摔伤，应该由谁来承担责任？
处理方式需视雇佣关系而定。若为雇佣关系，则雇主赔偿；若为劳动关系，则按工伤处理。选择方式应基于实际雇佣情况和法律规定。
全部3个答案 >
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我开装载机在工地碰伤人脚，责任应该由谁承担？
碰伤人脚后，常见处理方式为协商赔偿或诉诸法律。应先与伤者协商，根据伤情合理确定赔偿金额；若协商不成，可寻求法律援助，通过法律途径解决纠纷，确保双方权益。
全部3个答案 >
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临时装卸工受伤责任由谁负责
处理临时装卸工受伤责任，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应根据伤害程度、责任划分及双方意愿选择合适方式，轻微伤害可优先协商，复杂争议则考虑仲裁或诉讼。
全部3个答案 >
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意外伤害险的赔偿标准
保险理赔程序
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意外伤害赔偿最新标准
人身损害赔偿标准
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卸车时装卸工受伤应由谁来承担责任？
处理装卸工受伤问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先协商或调解，快速解决纠纷；协商不成时，可选择仲裁或诉讼，依据法律程序维护权益。
全部3个答案 >
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意外伤害赔偿是怎样的?
人身损害赔偿
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装卸工因卸车导致受伤，应该由谁负责？
装卸工受伤处理方式多样。一般雇佣关系找雇主赔偿；劳动关系则申请工伤认定；非工作时间受伤需自行承担。选择方式需依据实际情况和法律关系判断。
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