工资还没结清，我该如何是好？

更新时间：2025-08-02 11:44:02

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半年前工作的店铺关门了，工资还没结清，我该如何是好？

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店铺关门工资未结清，可依法追讨。依据《劳动合同法》，用人单位需按时支付工资，逾期将加付赔偿金。不及时处理，可能影响你的合法权益，造成经济损失。

2025-08-02 11:27:45

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店铺关门工资未结，这样做：1.收集证据，如工作记录、工资条等；2.向劳动行政部门投诉，说明情况并提交证据；3.若投诉无果，准备仲裁材料，向仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。

2025-08-02 11:43:55

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处理此类问题，常见方式为投诉或仲裁。你可先尝试向劳动行政部门投诉，若无果，再向仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择合适途径。

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可依法辞职并追讨工资。操作如下：1.与老板协商，表达辞职意愿并要求结算工资；2.若协商无果，向当地劳动局投诉，说明情况并提交相关证据；3.也可申请劳动调解，通过

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您可以投诉或申请劳动仲裁来维权。建议先尝试与老板协商，若无果则向劳动监察大队投诉，或直接申请劳动仲裁，根据具体情况选择最适合的方式。

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工资未结清应追讨。具体操作：1.与公司协商，明确支付时间和金额；2.若协商无果，准备劳动合同、解约合同等证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3.仲裁不满，可向法院提起诉

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但工资尚未结清，我该如何追讨？

常见处理方式有协商、投诉、仲裁和起诉。应先尝试与用人单位协商，无果后再向劳动保障监察机构投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，最后可考虑向法院起诉。

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工资至今没到手，我该如何是好？

可追讨工资。操作如下：1.向驻马店劳动局举报欠薪情况；2.若举报无果，准备材料申请劳动仲裁；3.仲裁不满，15天内向法院提起诉讼；4.要求支付工资及补偿金。

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工资未结清，我应该怎么做？

处理此类问题，常见方式有投诉、仲裁。可先打12333投诉或至劳动监察大队，协调不成则申请劳动仲裁，根据仲裁结果决定后续行动。

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工人工资已经结清了，该如何是好？

常见处理方式为与用人单位协商或投诉、仲裁。若金额不大且双方关系良好，可优先协商；若协商无果或金额较大，应选择投诉劳动监察大队或申请仲裁。

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老板没给我工资，我该如何是好？

您可通过法律途径维权，常见方式有：举报至劳动行政部门、申请劳动仲裁、起诉至法院。根据具体情况选择合适方式，如老板拒绝沟通，可直接申请仲裁或起诉。

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工资还没结清，这种情况我该如何处理？

工资未结清被要求搬离宿舍，常见处理方式是投诉或仲裁。选择时，若希望快速解决且保持关系，可选投诉；若问题严重或公司不配合，则申请仲裁更为有力。

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工资未结清应维权。操作如下：1.收集证据，如工资条、合同等；2.向劳动局投诉，说明情况并提交证据；3.若投诉无果，申请劳动仲裁，提交详细材料并等待裁决；4.必要

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