打错工资不返还后果

更新时间：2025-08-04 01:20:51

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打错工资不返还后果

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打错工资不返还可能构成不当得利。依据《民法典》，员工需归还，否则公司可起诉追讨。拒不归还可能影响个人信用及面临法律责任。

2025-08-04 00:39:16

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常见处理方式为协商或起诉。首先尝试与员工协商返还，协商无果则收集证据，以不当得利为由向法院提起诉讼。

2025-08-04 01:20:33

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打错工资需返还。操作：1. 立即与员工沟通，说明情况并要求返还。2. 若员工拒绝，收集发错证据，如工资单、转账记录等。3. 咨询律师，准备起诉材料，以不当得利起诉至法院。

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