劳务派遣用工转为正式工了,残保金怎么缴纳?

更新时间:2025-08-04 10:36:00
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劳务派遣用工转为正式工了,残保金怎么缴纳
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    劳务派遣转正式工,残保金由用工单位缴纳。依据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》,残保金用于保障残疾人权益,未按规定安排残疾人就业的单位需缴纳。若不及时处理,可能影响单位合规运营及信誉。
    2025-08-04 10:33:34
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    劳务派遣转正式工后,残保金缴纳需按规定进行。常见处理方式为:首先确定用工单位是否已安排残疾人就业,若未安排,则按规定计算并缴纳残保金。选择处理方式时,需考虑单位实际情况及地方政策要求。
    2025-08-04 10:34:00
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    劳务派遣转正,残保金处理如下:
    1. 确认单位是否已安排残疾人就业,若已安排,则无需缴纳残保金。
    2. 若未安排,根据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》计算应缴金额。
    3. 向地方税务局或国家税务局申报并缴纳残保金,确保合规运营。
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