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因工作导致精神分裂症，是否承担赔偿责任？
更新时间：2025-08-06 14:52:02
问题描述：
因工作导致精神分裂症，公司是否承担赔偿责任？
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因工作导致精神分裂症，公司是否赔偿需视具体情况。若能证明由工作环境等因素导致，依据《职业病防治法》，可申请鉴定为职业病，由单位负责。否则，个人需自行承担。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
2025-08-06 14:21:57
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工作致精神分裂，处理方式如下：1.收集证据：证明疾病与工作环境、时间等因素的关联。2.申请鉴定：向相关部门申请职业病鉴定，确认是否为职业病。3.协商赔偿：若鉴定为职业病，与公司协商赔偿事宜。4.法律诉讼：协商无果，可提起民事诉讼，要求公司赔偿。
2025-08-06 14:51:53
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因工作导致精神问题，处理方式有申请职业病鉴定、与公司协商或诉讼。应先尝试与公司协商，协商无果再考虑法律途径，如申请鉴定或提起诉讼。
2025-08-06 14:52:02
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