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某某员工离职被扣钱是否合法？
更新时间：2025-08-07 23:02:02
问题描述：
某某员工离职被扣钱是否合法？
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不合法。依据《劳动法》，解除劳动合同时应一次性支付工资。《劳动法》规定，拖欠工资可申请支付令，否则将承担法律责任。长期拖欠可能导致员工生活困难，影响恶劣。
2025-08-07 22:22:20
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常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。可先尝试与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时提起诉讼。
2025-08-07 23:01:34
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不合法。处理方式：1.与公司协商，要求支付被扣工资；2.协商不成，向劳动监察大队投诉，请求介入调查；3.若投诉无果，申请劳动仲裁，提交相关证据；4.仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
2025-08-07 23:02:02
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