未签订劳动合同要解除合同补偿金

更新时间：2025-09-02 04:35:51

问题描述：

未签订劳动合同要解除合同补偿金

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助81836 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

未签劳动合同解除劳动关系会补偿，劳动者有权要求用人单位支付以下补偿：用工之日起超过一个月未签订的，向劳动者每月支付二倍的工资；超过一年视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资；用人单位违法解除的，支付双倍赔偿金；其他。

2025-09-02 04:06:08

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助476726 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿

2025-09-02 04:35:24

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助262905 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

2025-09-02 04:35:51

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

未签订劳动合同辞退员工补偿标准是什么

未签订劳动合同辞退员工补偿标准是什么

未签订劳动合同赔偿问题

未签订劳动合同，需要自第二个月开始，支付二倍工资。

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

未签订劳动合同被辞退如何补偿

未签订劳动合同被辞退如何补偿

未签订劳动合同辞退员工怎样赔偿

没有签订劳动合同，若违法辞退员工的，劳动者可以要求用人单位在未与劳动者签订劳动合同的时间里，即自用工之日起超过一个月不满一年的，每月支付二倍的工资，同时支付二倍

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同被公司辞退有哪些补偿

未签订劳动合同被公司辞退有哪些补偿

未签订劳动合同辞退员工补偿标准

针对未签劳动合同被辞退的员工，处理时应根据具体情况而定。如双方达成一致补偿意见，可签订协议解决；如存在争议，则应及时收集证据、计算补偿金额，并与用人单位协商。同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

不签订劳动合同的赔偿

不签订劳动合同的赔偿

劳动合同没到期单位解除合同应该咋赔偿

第几次合同到期如果是第二次公司就应该赔2N

全部13个答案 >

888 人咨询过

去咨询

不签劳动合同解除劳动关系的赔偿

当劳动者因未签劳动合同而被解雇时，可以要求赔偿。具体操作步骤如下：首先，收集证据，如工作证、工资条等以证明劳动关系；其次，与用人单位进行协商，提出赔偿要求；如果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同被辞退怎么赔偿

未签订劳动合同被辞退怎么赔偿

劳动合同期未满解除合同赔偿

如果公司在合同未到期的情况下解除劳动关系，需要支付赔偿金。赔偿金的支付标准通常是每工作一年支付两个月工资，如果工作不足半年，则支付一个月工资作为补偿。然而，如果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签劳动合同被辞退有哪些补偿

未签劳动合同被辞退有哪些补偿

未签订劳动合同辞退赔偿

员工未签劳动合同被辞退后，应首先收集与用人单位存在劳动关系和被辞退的证据。接着，根据工作年限和工资标准计算应得的经济补偿或赔偿金。然后，尝试与用人单位进行协商解

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签订劳动合同被辞退有什么赔偿

没签订劳动合同被辞退有什么赔偿

未签劳动合同解除赔偿吗

未签订劳动合同即被解雇，处理时需区分不同情况。劳动者应先确认劳动关系是否存在，然后可要求支付双倍工资。如遭遇无理解雇，还可以要求支付赔偿金。处理过程中，收集证据

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同辞职，会得到哪些补偿呢？

没有签订劳动合同辞职，会得到哪些补偿呢？

没有签合同没有保险离职后是否可以要求补偿

没有签合同没有保险离职后是否可以要求补偿

未签劳动合同备辞退补偿

未签劳动合同被辞退可获得补偿。具体操作如下：首先，与用人单位协商达成经济补偿协议；其次，收集并准备证明劳动关系的证据；如协商无果，可提交劳动仲裁申请；对仲裁结果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同，未签订劳动合同要求经济赔偿

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

7分钟前

吴亮律师

近期帮助 319276 人

我的微信转账，我要申请电子凭证，名字搞错了，怎么办

8分钟前

江苏王牌律所律师

近期帮助 23660 人

你好，我没有人证，现在想解除合同，还需要配违约金吗

10分钟前

吴亮律师

近期帮助 319276 人

物业公司，怎么投诉

12分钟前

李红霞律师

近期帮助 1340 人

饭店老板在没有经过自己本人同意的前提下用自己的工资买了社保，老板一分钱没有出，全部从当月工资中扣除合

12分钟前

吴亮律师

近期帮助 319276 人

派出所用私人电话给打电话5个多月去了他那个城市问他什么事也没说就说让去配合一下给他说的去外地了

12分钟前

吴亮律师

近期帮助 319276 人

8月28邻居自己报警说我家摄像头影响他

14分钟前

王宏菲律师

近期帮助 1622 人

我的信用卡被男朋友刷，现在他不在了还款怎么办

14分钟前

吴亮律师

近期帮助 319276 人

重大疾病可以贷款吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟