首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
一个月的试用期,工资年薪制,没签合同,公司给员工办拉工资卡,保险以没有。请问我怎么保障我的权益
更新时间:2019-10-10 05:23:01
问题描述:
我四月进的公司,一个月的试用期,工资年薪制,没签
合同
,公司给员工办拉工资卡,每月打拉2500进去,总工资是当时口头上说好的4500,过节元旦这些以没放假,合同现在还没签,保险以没有。请问我怎么保障我的权益
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
808375
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
试用期在事实上已经建立
劳动关系
,如果没签订合同,能够拿到工资。基于试用期内劳动者与用人单位之间事实的劳动关系,劳动者是有权要求得到一定的工资的
一、试用期间有权获得工资一些用人单位认为试用期是单位与劳动者相互熟悉的过程,或提出种种借口拒绝支付工资。这些做法显然违背我国立法的相关规定的:“试用期包括在劳动合同期限内(《
劳动合同法
》第十九条第四款)”,可见,用人单位必须给予劳动者相应的劳动报酬。试用期间的报酬权如果受到侵犯,劳动者可以依法维权。
2019-10-10 05:13:31
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
55327
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
1、按现行的规定,先签订合同,在合同期里面约定试用期才是合法的做法的。
1、《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
2019-10-10 05:19:53
点赞
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1397071
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
用人单位与劳动者一个月没有签订劳动合同的话,应该要补签,并且支付劳动者该月工资的双倍。根据《劳动合同法》第十条第二款规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
根据劳动合同法第八十二条第一款规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。根据劳动合同法第十四条第三款规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
2019-10-10 05:21:53
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
751011
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平,而应达到最低工资标准。据了解,所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,用人单位在最低限度内支付的足以维持员工及其供养人口基本生活需要的工资。
《劳动合同法》第十九条第三款规定:劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用期相同的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。试用期应该包括在劳动合同期限内。也就是说,不管劳动合同双方当事人订立的是一年期限的劳动合同,还是三年、五年期限的劳动合同,如果约定了试用期,试用期是包括在整个劳动合同期限里的。
不管试用期之后是否订立劳动合同,都不允许单独约定试用期。
2019-10-10 05:23:01
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期没签合同能拿到工资吗
劳动合同纠纷
4325
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工试用期不做了可以结工资吗
2038
劳动者试用期的工资有最低标准吗?
试用期工资标准
试用期一个月,试用期过后没有签合同,同时没说交养老保险,我该怎么保护自己的合法权益?
1)公司未与您签订劳动合同,劳动关系自用工之日起算;公司自用工之日起满一个月到一年内需要向您支付双倍工资;2)公司未及时足额支付劳动报酬的,您可以单方解除劳动合
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期辞职工资怎么结算?
试用期工资结算
试用期一个月。没有签合同。现在老板不算工资给我。怎么保护自己的权益,拿到自己的工资呢?
只签试用期合同的行为违反《劳动法》,依据《劳动法》第十六条第2款规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同。 第二十一条规定:“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期工资是2800,公司里面没有加班费,但是在奖金和保险转正的问题上不知道怎么和他谈,请问我们该怎
你好,依据我国《劳动法》相关规定,若用人单位需要劳动者加班,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没给我买社保,辞职后,最后一个月的工资提成也没发给我,我有签劳动合同,我要怎样维护我的权益
可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司上班10个月了,没有保险没有合同,没有加班费,我不干了,我该怎么维护我自己的合法权益
可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,请求单位补交社保、支付自用工之月次月起每月2倍的工资以及根据加班时间应当支付的加班费。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1365
我工作五个月,没交保险,没签劳动合同,现在扣我工资,我该怎么保护我的权益
社保问题可以向社保局投诉;合同问题可以主张双倍工资。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1015
请问与公司没签劳动合同,没买社保,工资是现金,没有工作证,我该如何保障我的权益?谢谢
你要保留好你与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录,工资条,工作证,社保纪录等等一切能够证明你在这家公司工作过的证明材料,也包括人证。 公司应在员工入职起一个月
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未成年人可以单独去实体店买手机吗?
法律分析:可以报警。如果未成年未经其监护人或者法定代理人同意私自买手机,其监护人或者法定代理人有权要求退货。未成年人不是无民事行为能力,而是限制民事行为能力人。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
690
字体在签订合同时不够清晰。有什么问题吗?
合同上的字迹模糊,如果无法辨认,影响这个合同效力。一般来说,合同最少是一式两份,另外一份只要清楚就具有法律效力。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
625
教育机构在教育局备案名称与签订合同的教育机构名称不同,这样合法吗?
你好,可以搜集证据起诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
425
合同不成立的五种情形具体内容是什么
合同不成立需及时处理。若因缺少要件可协商补充;若无法达成一致,可解除合同;如有争议,可寻求法律救济。处理方式需根据具体情况选择,以确保合同有效性和双方权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
490
我买了网课,能退费吗?
你好,按照合同约定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要相关资料的吗?说是需要先拟定合同之后在钉钉上面进行学习之后的学习任务。我想要求该公司返还我所有费用
从法律角度看,您有权要求该公司返还所有费用。如果您已经按照合同规定支付了费用,但公司未能履行其承诺提供相应的服务或资料,这构成了违约行为。根据合同法和消费者权益
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上海落户的合同纠纷可以吗?
在上海买了房子可以落户上海。房产证上面登记的产权人,与户口本上面的户主并不存在必然关联。房产证上面的产权人,不一定就是户口本上的户主,户口本与产权证登记内容和权
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学校要求签校企合作不签可以吗
学校要求签三方协议不签是可以的。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等相
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
铜仁律师
同城律师:
德江县律师
江口县律师
石阡县律师
思南县律师
松桃律师
万山区律师
沿河律师
印江律师
玉屏律师
碧江区律师
律师解答动态
刚刚
南宁国晖律师
近期帮助 2776 人
结伙涉嫌盗窃罪初犯挨关多久呢
4分钟前
周汉超律师
近期帮助 190 人
你好,我被用人单位,辞退了,有赔偿金吗,理由是不符合用人单位
10分钟前
周汉超律师
近期帮助 190 人
试用期怀孕,公司在试用期最后2天告知考核不合格,给予辞退员工?合法吗
10分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10838 人
了解一下工伤赔偿问题
20分钟前
孟翔律师
近期帮助 167856 人
我今天下午骑自行车上班的路上在斑马线被一辆小汽车撞倒了腿,只受了点轻伤有疼痛感,除去医疗费用我可以要
20分钟前
孟翔律师
近期帮助 167856 人
闲鱼上买账号金额比较小被找回了有办法吗
20分钟前
姚大勇律师
近期帮助 9240 人
您好:高一学生课间打乒乓球摔小腿骨折学校有责任吗?
24分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10838 人
如果要去法院起诉或报警,可以告介绍人吗(熟人)现在要求她一起去要回彩礼她不去?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询