您好,我今年七月份来的,到现在已经转正了,现在要辞退我,我能得到赔偿吗?

更新时间:2019-10-10 13:28:54
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您好,我今年七月份来的,到现在已经转正了,现在要辞退我,我能得到赔偿吗?
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    无故被辞退怎么赔偿?
    根据劳动合同法第四十八条的有关规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    2019-10-10 13:28:54
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昨天刚转正,现在辞退我,我没有赔偿?
无故辞退是违法解除合同,可以主张继续履行合同或者支付赔偿金。   劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定解除合同
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单位辞退我,我应该有什么赔偿,,,,
根据现行《劳动法》的规定,解除劳动合同可分为以下三种情况: (一)双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》第二十四条的规定,劳动合同当事人协商一致,可以解除劳动合同
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我才进公司一个月不到,查出怀孕了,公司说要辞退我,然后就说我考核没通过,要辞退我,这个合法吗?
按照法律规定女职工孕期、产期、哺乳期内,单位不能以考核不合格为辞退职工,否则就是违法的
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我上班一个月就转正了,三个月以后,就辞退我,并且没有提前通知,我能得到赔偿吗?能的话会赔偿我多少?
在员工无任何过错前提,用人单位在劳动合同期限内不事先通知劳动者无故辞退员工,员工可以主张得到两倍的经济补偿。   经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支
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我工作半年,现在怀孕了,公司要开除我,我应该要赔偿吗
你好,没有特殊情况的话,单位开除你属于违法行为,请律师协助申请劳动仲裁维权,
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我今年6月份上班,一个月试用期已过了。公司突然说要辞退我换人,请问有赔偿吗?我该怎么做
一般都是有的,但不多。你的情况,用人单位应该付半个月工资作为经济补偿金。
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合同内容与微信约定的内容不一致,以哪个为准?
要看你们的协议是对冲突和不一致的条款的适用是怎么约定的
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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