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公司现在经营不好,强制性给员工放假,这样合法吗?如果不合法,公司违反了哪些法律,谢谢。
更新时间:2019-10-12 23:50:28
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公司
现在经营不好,强制性给员工放假,这样合法吗?如果不合法,公司违反了哪些法律,谢谢。
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用人单位放假,应当按照当地政府规定的标准发给生活费。 根据劳动部《
工资支付暂行规定
》第十二条规定,用人单位由于开工不足等原因放假的,放假在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动
合同
规定的标准支付劳动者工资。
超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按当地政府规定的标准发给生活费。
2019-10-12 23:50:28
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