你好我是一名企业单位的劳务工,工作了一年多就是每月发放的工资不一样,问单位索要工资条说没有的

更新时间:2019-10-15 05:47:36
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你好 我是一名企业单位的劳务工,工作了一年多就是每月发放的工资不一样,问单位索要工资条说没有的
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    劳动合同应当具备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
    2019-10-15 05:47:36
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本人从2017年7月在单位工作至今没有有看到每月发的工资的工资条,问公司会计说是为了工资保密。请问单
用人单位拖欠工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大
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单位不交社保,工资算法不明确没有工资条,实发工资没有应聘时说那么多,单位里说是试用期工资低
单位不交社保可以解除合同吗?根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,而且用人单位还要向劳动者支付经济补偿金。
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我想问一下我们公司每月都给我发放了工资,但是没跟我签劳动合同,我想问的是公司应该赔偿我双倍工资吗,因
1、在劳动仲裁开庭之前,书面向劳动仲裁委申请修改被申请人; 2、如果在签订劳动合同以后,公司改名的,不需要申请修改,只需要到工商局打印公司变更单即可; 3、公
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我曾是一名有着十多年工龄的外企员工,单位一直拖迟半年发放工资,现在已经二十个月没发工资了,老板也不在
你单位可能已有经济困难情形,建议立即联系律师申请劳动仲裁,追索拖欠工资和要求经济补偿金
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合同书证能证明事实吗
证明合同的签订如下:一般签订书面合同的方式都是在合同的最后签上自己的名字或者是再加印自己的手印,如果是自己没有签字或者是别人冒签的,可以申请笔迹鉴定已鉴定结果作
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合同和法律有什么不同?
合同的法律特征有:合同是平等民事主体之间的民事法律行为;合同的目的性在于设立、变更、终止民事权利义务关系;合同的成立必须有两个以上当事人;合同双方当事人具有相应
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合同纠纷。那我先考虑一下吧,谢谢
合同纠纷的几种主要类型有: 1、因合同是否成立、生效而引起的合同纠纷; 2、因合同是否完全履行而引起的合同纠纷; 3、因合同是否依法或依约定变更、解除而引起的合
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合同未完成,为什么给钱
您好,您具体是一个什么合同没有完成呢?
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是否有人用我的身份证签订合同?
拿着别人的身份证签合同一般不可以,但当事人之间存在委托授权关系的除外。冒用他人名义签订合同,如果目的在于骗取对方当事人财物的,属于违法行为。《中华人民共和国民法
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合同中重要条款的笔误如何妥善处理
合同中出现笔误的处理方式,要根据笔误的具体情况来确定。第一,如果笔误不影响合同主要内容的履行,则双方可以及时对笔误进行更正。第二,如果笔误影响合同主要内容的履行
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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对方逆行给我撞了住了十天院了现在对方就出了医药费现在该怎么处理
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你好,电梯不定时工作制。每周工作30每天超过9个小时公司支付22天工资和饭补是否合理
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