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合同上表明有培训，可入职后老板都没有进行培训，但是却写明离职要扣除培训费一千元，请问合理吗？
更新时间：2019-10-19 09:10:26
问题描述：
合同
上表明有培训，可入职后老板都没有进行培训，但是却写明离职要扣除培训费一千元，请问合理吗？
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《
劳动合同法
实施条例》：第十六条 劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用，包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证（本人注：单位必须要有第三方培训机构向单位开具的培训发票）的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用。因此，员工培训是作为员工的一项福利。
公司从员工工资内扣除培训费属于违法的。
2019-10-19 09:10:26
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