你好我在上海上班,有签了2年的外包工,请问我可以签吗,如果不签就把我们退回劳务,这样合法吗

更新时间:2019-10-23 08:54:45
问题描述:
你好我在上海上班,我在厂里干了9年两个月,8年是派遣工,有签了2年的外包工,现在公司有想和我签正式工,请问我可以签吗,如果不签就把我们退回劳务,这样合法吗
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    劳务派遣工非正式员工。正式职工是指在劳动法及劳动合同法颁布实施后,指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者,包括企业的管理人员、技术人员和工人以及外籍员工等全体人员。
    劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。
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劳务合同签订条件
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劳动合同纠纷 4260
我问一下我们进厂四年给我们签的都是外包工,年假我们都没有这外包工能签多久,这合法吗?
根据08年1月颁布实施的劳动合同法的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,年休假为10天;已满20年的,年休假为15天。
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